United Airlines les dio a algunos asistentes de vuelo el triple de su salario normal mientras la aerolínea intentaba recuperarse de la reciente interrupción relacionada con el clima.

La aerolínea tuvo problemas operativos a fines de junio y el período del 4 de julio de esta semana, en parte debido a problemas causados ​​por tormentas eléctricas en la costa este.

Sin embargo, podría haber daños más duraderos en la relación de United con su personal.

En una declaración mordaz de la Asociación de Asistentes de Vuelo-CWA, se acusó a United de perder el rastro de los miembros de la tripulación a pesar de que el sindicato señaló el problema el año pasado.

El sindicato también dijo que la moral se había visto gravemente dañada por los retrasos y que United necesitaba implementar un plan de recuperación completo para ayudar a los asistentes de vuelo varados.

Reconoció que United había cumplido con sus demandas de pago del 300% para el personal que se ofreció como voluntario para hacer turnos adicionales durante el ajetreado período del Día de la Independencia, pero dijo que se necesitaba hacer más.

“Cada minuto perdido en su toma de decisiones es un minuto demasiado tarde para la recuperación y la entrega al público de viajes aéreos confiables y eficientes”, dijo el sindicato.

realizada fuera del horario laboral normal.