Una agencia de empleo mintió sobre la edad para colocar a un niño trabajador en una fábrica : Informe

Duvan Tomás Pérez tenía solo 10 años cuando se mudó de Guatemala a los Estados Unidos con su familia. Ahora, seis años después, está muerto debido a un accidente laboral en una planta avícola que nunca debió haberlo contratado. Murió a causa de sus heridas después de quedar atrapado en el equipo de una cinta transportadora. Según la ley federal, es ilegal que los menores trabajen en plantas avícolas debido a los peligros inherentes a la seguridad en el lugar de trabajo. "Estas agencias temporales no tienen ningún escrúpulo en absoluto", dijo Barab. "No tienen ninguna reputación nacional que mantener. Básicamente, solo están tratando de vender trabajadores". Si bien OSHA persigue a estas agencias, Barab señaló que continúan prosperando porque los empleadores están tratando de evitar pagar a trabajadores más calificados. La planta avícola donde trabajaba Pérez no tiene exactamente un historial limpio de seguridad. En 2021, un empleado quedó atrapado en una máquina procesadora de aves y murió como resultado de sus heridas. En 2020, otro empleado murió después de que un compañero de trabajo "colocó la boquilla de aire en la parte inferior de la espalda de los pantalones del empleado e inyectó aire en el recto del empleado", según el informe de OSHA. El 29 de junio, Michael Schuls, de 16 años, murió por asfixia después de quedar atrapado debajo del equipo en una cinta transportadora mientras trabajaba para una empresa maderera de Wisconsin. Y el 5 de junio, Will Hampton, de 16 años, murió en Missouri después de quedar atrapado entre un camión con remolque y su plataforma mientras trabajaba en un vertedero. Wisconsin, Ohio e Iowa están considerando políticas que relajarían las leyes de trabajo infantil para abordar la escasez de trabajadores, según el medio.

Noticias son aqui

Una agencia de empleo mintió sobre la edad para colocar a un niño trabajador en una fábrica : Informe